Тренинг Предназначение и цели. Серия встреч

Цель тренинга

Впервые в России реализуется формат многоуровневого тренинга, направленного на исследование актуальной темы поиска предназначения в жизни, а также темы постановки и реализации истинно своих целей, ведущих к успешности и внутренней целостности. Уникальность формата мероприятия заключается в сочетании индивидуального исследования личности каждого участника и его жизненных задач в сочетании с поддержкой коуча на каждом из этапов продвижения к поставленной цели. А какая это будет цель — определяется в ходе первых двух встреч.

• 1-я встреча (индивидуальная с каждым участником группы).

В рамках первой индивидуальной встречи каждый участник группы получает возможность продиагностировать все сферы своей жизни. Определить свои главные таланты и способности, блоки и слабые места. Разобраться во внутренних противоречиях, понять себя, глубоко осознать свою личность, найти путь к счастью и самореализации. Исследование личности, жизненного пути и предназначения каждого участника производится по авторской методике, включающей в себя составление индивидуальной карты человека с помощью синтеза систем: психологического портрета по Таро, нумерологии, западной и восточной астрологии, и арт-терапевтических методик. А также с помощью карт Таро исследуются предполагаемые цели участника, для того, чтобы выявить являются ли цели и задачи истинными, а не навязанными или слепо скопированными.

В результате первой встречи участник получает личную карту-схему, содержащую описание его талантов, возможных точек их реализации; проблем, мешающих реализовать себя и описание главного направления деятельности в жизни, которое будет потенциально успешным. Эта схема будет применена в последующей встрече с коучем, на начальном этапе обсуждения целей участника. Таким образом, реализуется возможность заранее узнать и убедиться, что ваши стремления и намерения являются истинно вашими, и вы сможете смело создавать план по их реализации.

• 2-я встреча (индивидуальная с каждым участником группы).

Вторая встреча предполагает индивидуальную консультацию с коучем, которая позволит Вам лучше понять себя, свои цели и задачи. На этом этапе формируется Ваш индивидуальный план достижения целей. Вы вместе с коучем расставляете приоритеты, актуализируете "завалявшиеся на полках" цели и начинаете делать первые шаги к их достижению.

• 3-я встреча (групповая).

На третьей встрече в процесс работы над целями и задачами включается вся группа. Групповое обсуждение, применение психологических и коуч-техник, а также всесторонний взгляд на Вашу задачу, совместное обсуждение позволят Вам лучше почувствовать Вашу цель, познакомиться с целями других участников и планами по их достижению.

• 4-я встреча (индивидуальная).

Работа с продвижением к цели, выявление внутренних препятствий и конфликтов и работа с ними. Исследование жизненных, родовых сценариев на предмет их влияния на главные сферы жизни, а также на успешность реализации намерения. Создание плана выхода из сложных, длительных и запутанных проблем, мешающих достижению цели. Гармонизация внутреннего психологического пространства для дальнейшей успешной реализации своих желаний и намерений.

• 5-я встреча (групповая)

Подведение итогов. Проведение завершающей итоговой коуч-сессии. Оценка достижений. Разработка плана для дальнейшего развития и совершенствования.

Особенности тренинга:

• Комбинированная работа двух тренеров: коуча-психолога и психолога-таролога.
• Комплекс из индивидуальных и групповых встреч. Индивидуальные встречи позволяют каждому участнику обсудить самые сокровенные вопросы, разрешить внутренние конфликты, препятствующие достижению задуманного. Групповые позволяют увидеть Вашу задачу шире, открыть новые горизонты восприятия, найти понимание и поддержку в реализации целей и задач.
• Тренинг предполагает небольшую закрытую группу участников, комфортное помещение для встреч, дружественная атмосфера поддержка и понимания.
• Коучинг проводится в соответствии с правилами Международной Федерации Коучинга: обнаруживать, прояснять и придерживаться тех целей, которых желает достичь клиент; стимулировать самостоятельные открытия клиента; выявлять разработанные клиентом решения и стратегии; сохранять подотчётность и ответственность за клиентом.