Семинар Приёмы руководителей
Этот семинар о том, как эффективно управлять людьми и максимально грамотно заниматься продажами. К сожалению, хороших управленцев и переговорщиков у нас не воспитывают и нигде специально не готовят, поэтому очень сложно найти наставника, который мог бы поделиться личным опытом, набитыми шишками и ре
Этот семинар о том, как эффективно управлять людьми и максимально грамотно заниматься продажами. К сожалению, хороших управленцев и переговорщиков у нас не воспитывают и нигде специально не готовят, поэтому очень сложно найти наставника, который мог бы поделиться личным опытом, набитыми шишками и реальными кейсами из жизни. Я себе такого наставника в своё время найти не смог, но я решил стать таким наставником для Вас после 10-летнего опыта управления и 13-летнего опыта в продажах в высококонкурентной среде.
В менеджменте не бывает достаточных знаний. Руководитель идёт путём воина. И знает, что вершина мастерства недостижима, но каждый день нам дан, чтобы на шаг к ней приблизиться. И мастер не тот, кто достиг вершин, а тот, кто всегда в пути.
Менеджер снаружи и внутри: имидж, позиции, принципы, установки.
- Остались ли у нас в стране гипербореи? Менеджер, как носитель достоинства и чести.
- Как к нам всегда будут относиться подчинённые и что с этим делать.
- Добровольное старение руководителя в любом возрасте или отказ от лидерства.
- Менеджер-решатель, как двигатель организации, или менеджер-сливатель, как её тормоз.
- Уменьшение личной свободы в зависимости от занимаемых должностей.
- Доступ к руководителю. Принадлежит ли менеджер сам себе?
- За что отвечает руководитель по жизни.
- Когда руководителю можно "включить" слабость?
- Что же есть лидерство про которое так много говорят?
Культура, как двигатель: что ведёт людей в будущее вместе с Вами.
- Менеджер, выполняющий функцию государства, которое государство давно не выполняет.
- Воспитание другого поколения, которое, иногда, кажется неадекватным.
- Создание внутренней тяги в подразделениях.
- Насколько нужны корпоративы для Вашей компании?
- Что такое командная работа и почему это действительно тяжело.
Организация работы менеджера: всё бы хорошо, если бы не эти подчиненные.
- Кого к себе принимать на работу. Личный опыт менеджера, принявшего на работу более трёхсот человек.
- Жёсткая правда про кнуты и пряники. Что действительно мотивирует людей идти вперёд.
- Что делать со штрафами в организации, и как при этом, не покуситься на личную свободу сотрудника.
- Выполнение стандартов работы или подвиги для Аллеи Славы? Чему учит устав Вооружённых Сил.
- Постановка задач и правила обратной связи.
- Когда нужно собирать совещания? Что делать на них и после? Как с помощью совещаний найти самых страшных людей в Вашей команде. Чему нас научили Суворов и Королев.
Менеджерские будни: наедине с самим собой.
- Внедрение изменений в организациях и подразделениях. Что будут делать Ваши люди, и что в ответ нужно будет делать Вам.
- Как не убить контролем и как не умереть без него.
- Пронизывающие решения и каналы информации, как перестраховка от искажения.
- Что делать с оппозицией, бунтарями и несогласными. Как разгонять толпу.
- Кого, когда и как увольнять, чтобы все были довольны и не было ужасных последствий.
- Что даёт силы тем, кто является крайним?
СКИДКИ И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ
и электронные материалы, кофе-брейки, сертификат, сертификат, вечерний кофе с Максимом Батыревым.
Standart 12000 руб. Материалы в электронном виде, кофе-брейки, сертификат.
Professional 10000 руб. — Стоимость участия на 1 человека при участии от 3-х и более человек. Материалы в электронном виде, кофе-брейки, сертификат.
Скидки: 5%
ОРГАНИЗАТОР
Центр бизнес-технологий Эксперт (ЦБТ "Эксперт".)
Телефон: +78452212E-mail: Написать сообщение
Открыть контакты
МЕСТО
Получатель: организатор события "Семинар Приёмы руководителей"
Мы гарантируем сохранность ваших личных данных и обязуемся не передавать их третьим лицам.
Последнее изменение: 30 января 2015
Для того, чтобы отредактировать или удалить существующие данные, пожалуйста, зарегистрируйтесь под своим e-mail'ом.
После регистрации, вы сможете:
- увеличить число просмотров;
- оперативно обновлять информацию о мероприятии, условиях участия и времени проведения;
- продвигать ваше событие платными и бесплатными методами.
