Семинар Социодрама и социометрия в работе с организациями, группой, семьёй. Организационная Арт-терапия

Приглашаем на Встречу с Романом Золотовицким. Встречи проходят в трёх вариантах. 1. Встреча в БГПУ, 5 корпус, ул. Чернышевского, 25а, актовый зал в 18:00 часов. Приглашаются родители, у которых есть проблемы с детьми (аутизм, СДВГ и другие), специалисты, работающие с этими детьми, психологи, психотерапевты, дефектологи, логопеды, а так же те кто интересуется данной проблематикой. Встреча будет интересна широкому кругу лиц. Открыта запись на консультации для родителей (бесплатно).

2. Встречи в рамках фестиваля, мастер-классы. 23–24 ноября по адресу: 50 лет СССР, 48/1, В здании БЦ "Респект", "Абсолютный мир", 2 этаж, Начало 10:00 и до 18:00, смотрите программу фестиваля.

3. Обучающий формат встреч, с выдачей сертификата Института Морено (по социодраме и психодраме) в воскресенье (см. программу фестиваля) и в понедельник с 9:00 до 12:00.

Краткая аннотация. Социодрама и социометрия — 2 неразрывные части единой системы Морено. В социометрии мы всегда уточняем запрос, фокусируем ситуации до полной её реальности и конкретности и переходим к действию, к социодраме, где темы всех участников должны встретиться. Отличие от психодрамы — это два и более протагониста, мы играем сразу с обеих сторон, сразу две (и более) реальности, каждый влияет на событие. Настоящая социодрама — это Со-бытие, это Встреча. Приносите свою тему.

"Социодрама обращается к глубинным социальным реальностям, не приукрашенным ещё искусством и не выхолощенным ещё интеллектуализацией", — Я.Л. Морено.

Социодрама (по-русски "общедействие") это групповое действие любых социальных сил и персонажей, которые живут в людях, между людей и групп, за людей и вместо групп. Это действие в символическом пространстве на основе спонтанности и креативности людей, интенсивное общение людей методами театра спонтанности, театра импровизации, созданного Якобом Леви Морено в первой половине ХХ века. Этот метод используется в групповой психотерапии (психодрама), социальной терапии, педагогике, организационно-управленческом консультировании, тренинге, поиске новых идей, при необходимости креативного группового штурма, прогнозирования развития и в других сложных ситуациях. Можно было бы также назвать её действием общей души, поскольку она открывает глубинную структуру и состояние общества, его стереотипы, "культурные консервы", помогает увидеть в привычном нечто символическое, более образно и ясно понять, что происходит как в конкретной локальной ситуации, так и в стране в целом, не прибегая к научной формализации. Качественную картинку можно использовать и в маркетинговых исследованиях, и для решения PR и рекламных задач.

Организационная Арт-терапия — метод действия, использующий спонтанность и креативность человека и группы, работающий с социальной организацией как с единым и целым живым существом в направлении его прагматизации, оздоровления и повышения эффективности. Все отношения в организации прагматизируются, необходимая перегруппировка использует человеческие ресурсы с максимальной пользой. Социодрама это центральная форма организационной терапии, это важнейшее событие, собирающее все управленческие ситуации в одно групповое действие, с помощью которого управляющая группа изменяет свою организацию. Социодрама меняет организационную культуру, деловые отношения, преобразует конфликты в сотрудничество, повышает эффективность и сплочённость управляющей группы.

В рамках Института Морено выдаётся сертификат.

Эта игра позволяет…

Быть:

• лидировать;
• разрешать конфликты;
• быть в диалоге с клиентом;
• владеть ситуацией.

Иметь:

• уверенность в людях;
• прозрачность в отношениях;
• привлекательную внешность;
• организацию и свою собственную уверенность в будущем.

Это можно использовать для:

• Проигрывания сложных ситуаций в организациях, корпорациях и в семьях.
• Специализированного постоянного мониторинга ситуации (регион, организация).
• Социально-политического прогнозирования ситуации.
• Создания регионального центра психодрамы и групповой психотерапии, моренопедагогики.
• Для систематизации теории и практики методов Морено и интеграции индивидуального опыта.

Мы можем всецело подчинить работу мастерской интересам и запросам участников.

Возможны также: Техника фокусировки проблем в группе. Фокус-социодрама. Групповая сказка и импровизационная игра. Развивающие роли. Техника "волшебного магазина" для корпоративной группы и организации. Социометрический метод поиска и подбора кадров.

Мастер-класс

Партнёры и семья:

• Встреча жизней и реальностей партнёров, "подводные течения" в отношениях.
• Мужские и женские роли в жизни партнёров и в семейной системе.
• Как создаётся и как живёт семейная система, её внешние и внутренние отношения.
• Социометрическая работа с семейной историей.
• Как социодрама работает с материальными и моральными ресурсами семьи.

Вы:

• Соотнесёте свой жизненный семейный опыт и опыт других.
• Прочувствуете разные уровни партнёрских отношений.
• Опробуете социодраматические приёмы прояснения и улучшения партнёрских отношений.
• Потренируете техники партнёрского консультирования и коучинга.
• Расшифруете послания Вашего семейного древа.
• Проясните телесные коды Вашей семьи и партнёрства.

Круг тем: Партнёры и семейная организация. Встреча жизней и реальностей партнёров, "подводные течения" в отношениях, создание и функционирование партнёрского договорного пространства, генезис семейной системы, энергия семейной истории, социометрия семейного древа как притяжение и отталкивание (благословение и проклятие), социодрама материальных и моральных ресурсов семьи, мужские и женские роли, семейные психосоматические комплексы, семейная терапия, партнёрское консультирование, коучинг в семье.

Круг методов: Что поднимает и ведёт социодраму? Кто ведёт? Как направить энергию группы? "Что" и "Кто" — драматический и социометрический факторы групповой динамики. Структуры и языки описания социодрамы: партитура, кейс-пьеса, репортаж и другие знаковые системы. Семантика группового действия. 1-я фаза социодрамы — Разогрев. Социометрические разогревы. Виды диагностики, фокусировка происходящего в социодраме. Особенности применения методов дублирования, подтекста, обмена ролями, хор и зеркало в социодраме. Три группы навыков социодраматурга: "читать", "писать", "играть". Методы чтения жизненных ситуаций.

Встреча в Театре отношений — учебный цикл по классической социодраме и социометрии Я.Л.Морено.

Тема "Реальность группы и её динамика. Язык действия".

Мы увидим, как из одного чувства Одного рождается другое чувство Другого. Как рождаются отношения? Как рождается группа? Лояльности и роли в группе. Обмен ролями и обмен реальностями — от встречи — к Встрече и Событию. Путь к со-бытию. Семантика знака в группе и межличностного движения. Искусство диалога и искусство партнёрства. История партнёрства, история группы и Древо событий. Социодинамика и социогенетика группы. Способы достичь чего-то в общении и способы избежать. Роли в организации группы и партнёрства. Как ответить на вопрос "Что происходит?".

Метод социодрамы Морено по своей сути — художественный, он:

• Помогает решить проблемы общения, отношений между людьми и между ролями, сложностей в деловых отношениях, привычных и острых конфликтах.
• Проясняет ситуацию, даёт понимание, что происходит, куда движется, к чему придёт.
• Позволяет увидеть себя со стороны, понять в какой роли Вы оказываетесь, или в какой роли Вас видят или ждут, чего от Вас хотят или требуют, кто выступает в той роли, которую Вы не видите, или не хотите видеть.
• Помогает овладеть ситуацией, стать её хозяином Вы получите уникальный новый опыт, новые чувства, опыт ролей, которые совершенно противоположны Вам в жизни, погрузитесь в события, до сих пор совершенно невозможные.

Тема: "Я и Другой. Орбиты моего социального атома":

1. Как найти Своего? Партнёра, менеджера, единомышленника? Найти и доверить, и проверить?
2. Мой социальный атом — Кто на орбитах? У кого я и на какой орбите? От Меня до Тебя и от Тебя до Меня — одно и то же?
3. Искусство оптимальной дистанции — тонкая регулировка и кто в фокусе? Можно ли прагматизировать отношения?
4. Что происходит вокруг меня? Какое окружение — правильное? Мои контакты — Польза, Прочность и Красота!