Практический тренинг для малого и среднего бизнеса Психология управления. Впервые в Иркутске
Платить работнику меньше, чем он заслуживает — воровство. Платить работнику больше, чем он заслуживает — разврат. Не думай о деле — думай о себе. Дело от этого только выиграет. Волевой руководитель — глупый руководитель. Хороший сотрудник стоит дорого, плохой — ещё дороже. Если хочешь, чтобы твои ра
- Платить работнику меньше, чем он заслуживает — воровство. Платить работнику больше, чем он заслуживает — разврат.
- Не думай о деле — думай о себе. Дело от этого только выиграет.
- Волевой руководитель — глупый руководитель.
- Хороший сотрудник стоит дорого, плохой — ещё дороже.
- Если хочешь, чтобы твои распоряжения выполнялись, дай их тем, кто это сможет.
Что такое свой бизнес? Что такое работа? Это цель в жизни? С нашей точки зрения — нет. Основная цель в жизни — сделать себя. Реализовать свои способности. И какая разница где это будет: в найме или в своём бизнесе.
В качестве руководителя или в качестве уникального специалиста. В качестве предпринимателя или в качестве инвестора. Но, конечно, лучше в своём бизнесе. Ведь тогда ты сам себе хозяин. С одной стороны, это — свобода, а с другой стороны любой работодатель знает как она тяжела. Она накладывает на тебя ответственность и обязательства.
- Как найти хорошего работника?
- Как и чем замотивировать его работать в вашей компании и на ваших условиях?
- Как удержать?
- Как уволить конфликтного сотрудника и избежать проблем?
Особенность тренинга: 20% теории и 80% практики и ответов на ваши вопросы.
Краткая программа:
- Социальная психология. Группа. Её устройство. Законы взаимодействия в группе.
- Задачи и обязанности руководителя в малом бизнесе.
- Подбор и расстановка сотрудников в малом бизнесе.
- Ошибки в структурах бизнеса. Как избежать?
- Подчинённые. Критерии их эффективности. Кому уделять время и сколько?
- Антилидер — кто это? Как перетянуть на свою сторону антилидера? Как нейтрализовать антилидера?
- Критерии, при которых надо увольнять сотрудника.
- Безболезненные способы увольнения.
- Критерии собственной эффективности в качестве руководителя в малом бизнесе.
ВЕДУЩИЕ
СКИДКИ И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ
Сертификат представляется по запросу каждому участнику тренинга.
ОРГАНИЗАТОР
Клуб КРОСС (Клуб Решивших Овладеть Стрессовыми Ситуациями.)
Телефон: +7 3952 61-4E-mail: Написать сообщение
Открыть контакты
Получатель: организатор события "Практический тренинг для малого и среднего бизнеса Психология управления. Впервые в Иркутске"
Мы гарантируем сохранность ваших личных данных и обязуемся не передавать их третьим лицам.
ПРАКТИЧЕСКИЙ ТРЕНИНГ ДЛЯ МАЛОГО И СРЕДНЕГО БИЗНЕСА ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ. ВПЕРВЫЕ В ИРКУТСКЕ - ОТЗЫВЫ
Нет ни одного отзыва
Последнее изменение: 11 августа 2014
Для того, чтобы отредактировать или удалить существующие данные, пожалуйста, зарегистрируйтесь под своим e-mail'ом.
После регистрации, вы сможете:
- увеличить число просмотров;
- оперативно обновлять информацию о мероприятии, условиях участия и времени проведения;
- продвигать ваше событие платными и бесплатными методами.