Обучающая международная программа по стандартам ICF Профессиональный Коуч. Основные инструменты коучинга. Первый модуль

Лицензия на осуществление образовательной деятельности №8384 Министерства образования, науки и инновационной политики Новосибирской области Программа аккредитована Международной Федерацией коучинга (ICF).

По окончании обучения слушатели получают два документа: Международный сертификат с золотой печатью и второй документ — Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации установленного образца согласно требованиям Министерства Образования РФ.

Курс включает тестирование и сертификация по стандартам Международной Федерации Коучинга (ICF).

В настоящее время в 25 ключевых областях промышленности, от телекоммуникаций до охраны здоровья и строительства, появляются новейшие технологии. Эти новые технологии полностью изменяют требования к навыкам и компетенциям людей, и, соответственно, отношение людей к миру.

Чем же принципиально отличается современный лидер компании от руководителя старого образца?

"Новый лидер — это лидер, который очень настойчиво идёт к чёткому видению, даже если другие его ещё пока не достигают. Сильный лидер должен отстаивать свою позицию, убеждать людей в том, что это возможно, и он магнетически притягивает людей к своему видению. Великий менеджер должен чётко осознавать все навыки каждого, кто работает вместе с ним. Мы называем это коучинг-подход к лидерству", — М. Аткинсон, директор Erickson University International.

Для кого: владельцы и директора компаний, руководители подразделений, директора по персоналу, бизнес-консультанты практикующие психологи, коучи работающие с первыми лицами.

Ключевые результаты для вас:

• Умение эффективно разрабатывать стратегии, расставлять приоритеты, завершать проекты и достигать целей.
• Глубокий системный профессиональный и личностный рост в процессе обучения.
• Раскрытие ресурсов собственного стиля руководства.
• Развитие способности к стратегическому мышлению, что позволяет руководителям и предпринимателям стать лидерами в своей области бизнеса.
• Способность формировать видение и вдохновлять команды и достигать результатов.
• Навыки успешных презентаций и переговоров.

Методы проведения программы: программа даёт новейшие разработки в обрасти человеческого развития, Вы ускорите свой профессиональный рост и личное развитие с помощью новых понятий и элегантных техник, которые Вы сможете использовать практически сразу. Обучение проходит интерактивно, тренер демонстрирует методы коучинга, которые каждый их участников сможет проработать на практике в роле клиента и в роли коуч-руководителя (консультанта). В процессе обучения Вы сможете задать вопросы и получить квалифицированную консультацию от тренера и ассистентов программы — сертифицированных коучей.

Модуль первый "Вдохновение. Основные инструменты коучинга"

• Основы коучинга.
• Базовые инструменты коучинга и шаги коуча в работе с клиентами и сотрудниками.
• Понимание процессов, происходящих в человеческом мозге.
• Коучинговые подходы, применяемые для повышения продуктивности и улучшения качества жизни.

Основной вопрос модуля: что Вы хотите?

В результате Вы научитесь:

• Создавать ясное видение целей у клиентов и сотрудников;
• Формулировать эффективные цели, ведущие к качественным результатам;
• Выстраивать более глубокое доверие с сотрудниками и клиентами;
• Задавать эффективные открытые вопросы;
• Соблюдению формата коуч-сессии;
• Узнаете инструменты управления мотивацией и приверженностью целям и ценностям;
• Поощрять клиентов и сотрудников к самоанализу, открытой обратной связи и развитию.

Продолжительность модуля курса коучинга: четыре тренинг-дня.

Модуль второй "Внедрение. Творчество при поиске решений"

• Разработка и внедрение проектов.
• Инструменты, направленные на успешную реализацию проектов: планирование, расстановка приоритетов, управление временем, раскрытие творческих стратегий.

Основной вопрос модуля: как Вы можете достичь цели?

В результате Вы научитесь:

• Стратегии творчества для успешной реализации планов;
• Качественно, эффективно планировать, оставив себе достаточно свободы и гибкости;
• Коучинговым инструментам для работы с запросами клиентов и сотрудников по темам реализации планов, управления времени, принятия решений;
• Технологиям раскрытия внутреннего глубинного знания клиентов и сотрудников;
• Навыкам управления своим ресурсным состоянием и сможете помогать в этом клиентам.

Продолжительность модуля обучения коучингу: четыре тренинг-дня.

Модуль третий "Приверженность. Коучинг глубинных ценностей"

• Работа с ценностями: раскрытие потенциала команд и людей через ценности.
• Индивидуальный процесс исследования глубинных ценностей и помощь в этом другим.
• Спиральная динамика Клэра Грейвза: эволюция ценностей людей, организаций и общества.

Основной вопрос модуля: зачем? Почему это важно?

В результате Вы научитесь:

• Определять глубинную мотивацию как свою собственную, так и своих клиентов и сотрудников;
• Технологиям соединения людей с их глубинными ценностями;
• Обнаруживать сценарии, блокирующие эффективную коммуникацию, и обретёте методы успешной работы с ними;
• Проводить коуч-сессии по развитию ценностей и приверженности целям;
• Усилите навыки проведения совещаний команд, опираясь на ценности каждого.

Продолжительность модуля обучения коучингу: четыре тренинг-дня.

Модуль четвёртый "Интеграция мастерства. Искусство завершать проекты"

• Искусство завершать проекты.
• Технологии интеграции мастерства.
• Экспресс-диагностика и эффективные коммуникации с клиентами.
• Инструменты повышения стрессоустойчивости.
• Интеграция коучинговых технологий и навыков профессионального коуча.

Основной вопрос модуля: как Вы поймёте, что достигли цели?

В результате Вы научитесь:

• Эффективно завершать проекты и подводить итоги;
• Создавать карту успеха для себя и клиентов;
• Выстраивать эффективные коммуникации с разными типами клиентов;
• Быть в ресурсном состоянии и помогать входить в него клиентам;
• Экспресс-диагностике: прогнозу поведения людей, оценке компетентности сотрудников, проведению интервью по развитию и оценке персонала.

Продолжительность модуля обучение коучингу: четыре тренинг-дня.

Автор программы: доктор психологии Мэрилин Аткинсон — коуч, тренер и выдающийся специалист, сертифицированный тренер, ученица уникального Мастера — Милтона Эриксона. Мэрилин является автором многих работ, с 1985 года ведёт активнейшую преподавательскую и консультативную деятельность в обучении коучингу в ведущих корпорациях мира, является основателем и президентом Международного Эриксоновского Университета (Канада), имеющего представительства и ведущие курсы коучинга в 28 городах в 10 странах.

Ведущие курса коучинга: тренеры Международного Эриксоновского Университета коучинга.

Для кого эта программа: обучение коучингу для владельцев и директоров компаний, руководителей подразделений, директоров по персоналу. Курсы коучинга для бизнес-тренеров, бизнес-консультантов, психологов работающих с первыми лицами.

Ключевые результаты для вас:

• Освоение профессии коуча;
• Умение эффективно разрабатывать стратегии, расставлять приоритеты, завершать проекты и достигать цели;
• Приобретение и интеграция навыков коучинга и самокоучинга;
• Коучинг высокой эффективности;
• Развитие способности задавать вопросы с лёгкостью и вдохновением;
• Глубокий системный профессиональный и личностный рост в процессе обучения;
• Раскрытие ресурсов собственного стиля руководства;
• Развитие способности к стратегическому мышлению, что позволяет руководителям стать лидерами в своей области бизнеса;
• Способность формировать Видение, вдохновлять команды и достигать результата;
• Освоение методологии коучинга для применения во всех областях жизни, для обретения баланса и гармонии.

Методы проведения программы: программа даёт новейшие разработки в области человеческого развития, коучинг высокой эффективности. Вы ускорите свой профессиональный рост и личное развитие с помощью новых понятий и элегантных техник, которые вы сможете использовать практически сразу. Обучение коучингу высокой эффективности проходит интерактивно, тренер демонстрирует методы коучинга, которые каждый их участников сможет проработать на практике в роли клиента и в роли коуч-руководителя (консультанта). В процессе обучения коучингу вы сможете задать вопросы и получить квалифицированную консультацию от тренера и ассистентов программы — сертифицированных коучей.

Курс включает тестирование и сертификацию коучей

По окончании курса обучения коучингу, прохождении тестирования и сертификации вы получаете Сертификат Коуча Эриксоновского Университета (Канада) международного образца. Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации установленного образца согласно требованиям Министерства Образования РФ.