Школа Рекрутёра
30 мая 2013 - 31 мая 2013
8 000 руб.
Цели тренинга:Определить оптимальный алгоритм подбора персонала при различной интенсивности найма и с учётом специфики компании;Освоить технику самостоятельного поиска кандидатов;Познакомиться с многообразием видов оценок кандидатов;Выработать собственный стиль оценки кандидатов в различных условиях
Цели тренинга:
- Определить оптимальный алгоритм подбора персонала при различной интенсивности найма и с учётом специфики компании;
- Освоить технику самостоятельного поиска кандидатов;
- Познакомиться с многообразием видов оценок кандидатов;
- Выработать собственный стиль оценки кандидатов в различных условиях.
В результате Вы получите:
- Знания и практические навыки;
- Передовые технологии;
- Опыт коллег;
- Новые бизнес-контакты;
- Сертификат об обучении установленного образца;
- Пакет документов с учебным материалом;
- Электронные учебные материалы.
ВЕДУЩИЕ
СКИДКИ И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ
8000рублей.
Скидки: При оплате до 16.05.2013 6400 рублей. При оплате до 21.05.2013 7200 рублей.
Скидки: При оплате до 16.05.2013 6400 рублей. При оплате до 21.05.2013 7200 рублей.
ОРГАНИЗАТОР
Аспект КЦ (Консалтинговый Центр Аспект.)
Телефон: +7 903 941-8E-mail: Написать сообщение
Открыть контакты
МЕСТО
Регион:
Новокузнецк
.
Адрес:
Россия, Новокузнецк, пр. Бардина, 26, оф. 804.ост. напротив парка им. Ю. Гагарина.
Отправляя форму, вы соглашаетесь с условиями соглашения на обработку персональных данных
Напишите сообщение или задайте вопрос.
Получатель: организатор события "Школа Рекрутёра"
Получатель: организатор события "Школа Рекрутёра"
Мы гарантируем сохранность ваших личных данных и обязуемся не передавать их третьим лицам.
Создал:
Последнее изменение: 13 августа 2014
Последнее изменение: 13 августа 2014
Для того, чтобы отредактировать или удалить существующие данные, пожалуйста, зарегистрируйтесь под своим e-mail'ом.
После регистрации, вы сможете:
- увеличить число просмотров;
- оперативно обновлять информацию о мероприятии, условиях участия и времени проведения;
- продвигать ваше событие платными и бесплатными методами.
